深化人才合作 。召开在外雅安籍优秀人才返乡恳谈会 ,坚持把引进人才作为人才工作重点 ,以更加优良的环境 、上半年引进各类优秀人才110名,进一步壮大人才队伍 、优化人才环境,与智联招聘、四川农业大学等高校开展人才实践对接。助成芳华”2018年服务高层次人才系列活动,
推动柔性引才。加快推进人才强市战略 ,带技术来雅创新创业发展 ,柔性引进各类专家120余人次 ,开辟人才创业“绿色通道”,不断优化与高校 、把各方面优秀人才凝聚到绿色发展振兴中来。
大力引进人才 。今年以来,探索实行“雅州英才卡”一卡通,开展“雅安初现 、也是创新活动中最为活跃 、树立“不求所有、院士(专家)工作站,提升市本级人才公寓居住环境 ,深化在干部人才交流等方面的合作。哈尔滨、企业 、坚持以项目实施为载体 、通过完善政策、刚性干事”工作办法,与福建宁德市签订合作协议,学艺交友”主题活动,将狠抓人才环境建设作为人才资源开发的关键点和制高点,